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三支一扶往年甄选题 综合知识专项题库 25备考大礼包 安徽三支一扶图书 在线咨询为引导和鼓励高校毕业生面向基层就业,我省将继续组织开展高校毕业生“三支一扶”计划,从2011年起,连续五年每年选拔1000名高校毕业生到基层从事“三支一扶”服务。为做好2011年池州经济技术开发区、池州火车站站前区高校毕业生“三支一扶”工作,现就有关事项公告如下:
一、招募计划
2011年池州经济技术开发区招募“三支一扶”高校毕业生7名;池州火车站站前区招募“三支一扶”高校毕业生5名。
二、招募对象和条件
招募对象为池州市范围内30周岁以下(1981年5月31日后出生)、普通高校专科及以上应届及毕业两年内(2009、2010年毕业)尚未就业的毕业生。本科及以上学历的毕业生不受生源地限制。
三、招募程序
1、报名时间和地点。报名时间为5月30日--5月31日。
报考地点设在池州市人事服务大厅(东湖南路46号一楼大厅)。
报考者凭本人有效身份证、毕业证书、就业报到证原件及复印件(属全日制2011年应届毕业生的但尚未取得毕业证书的,须提供所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料)、同底版二寸照片四张,办理报名手续。
2、考试。考试时间为2011年6月18日,具体安排如下:
上午:8∶00 ─9∶30 《职业能力测试》
10∶00 ─12∶00 《综合知识》
考试收费按省物价局、省财政厅皖价费〔2006〕226号文件规定的标准执行。即考试费45元/科,合计9/人。
考试地点设在池州市区,具体地点另行通知
《职业能力测试》主要考查考生的数量关系、言语理解与表达、判断推理、资料分析等能力,采用2B铅笔填涂答题卡方式作答。本科目考试不允许使用计算器。
《综合知识》考试内容主要包括政治常识、党的建设、法律知识、乡镇行政管理、乡镇经济管理、乡镇机关公文写作、省情等。试卷由客观题和主观题两部分组成,均在答题卡上作答,其中,客观题部分采用2B铅笔填涂答案,主观题部分采用黑色字迹的签字笔或钢笔作答。本科目考试不得使用涂改液、胶带纸。
《综合知识》考试参考用书为安徽省人事考试院组织编写、安徽人民出版社出版的《基层工作知识与实务》(2011年版)。定价35元/本,考生可自愿征订教材。
笔试成绩将于7月1日向考生公布,届时考生可通过安徽人事考试信息()、池州人才网()和电信声讯台查询。
3、入围人选的确定。考试终成绩按职业能力测试成绩和综合知识成绩相加确定。入围人选根据招募职位数和考试终成绩,从顺利到低分,按1:1比例确定。如后一个职位出现考生终成绩相同时,按《综合知识》的笔试成绩高低排序确定。
4、考核体检。7月中旬,市“三支一扶”办组织入围人选参加体检,体检参照修订后的原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》及操作规程执行。
考核主要对毕业生的政治思想、道德品质、业务能力、学业成绩(工作实绩)等情况进行考察,考核由开发区、站前区“三支一扶”办公室负责组织实施。
对考核、体检不合格者,按考试成绩从顺利到低分等额递补。递补仅限一次。
5、审核确认。8月底前,开发区、站前区“三支一扶”办公室对体检考核合格人员进行审核并确定名单,并报市“三支一扶”办公室。
6、培训上岗。8月份,市统一组织参加“三支一扶”计划的高校毕业生岗前培训。9月上旬,参加“三支一扶”计划的高校毕业生到服务单位报到。
四、政策
此次招募参加“三支一扶”计划的高校毕业生服务期为2年。服务期满考核合格的,颁发全省统一印制加盖省级“三支一扶”办公室印章的《高校毕业生“三支一扶”服务证书》,作为服务期满后享受相关就业优惠政策的依据。服务期间的生活待遇和服务期满享受的就业优惠政策,按照省委组织部、省人力资源和社会厅等八部门《关于进一步做好高校毕业生“三支一扶”计划实施工作的通知》(皖人社秘〔2011〕154号)精神执行。
咨询电话:
市“三支一扶”办:
开发区: 站前区:
池州经济技术开发区管委会劳动人事局
池州火车站站前区管委会办公室
二〇一一年五月二十三日
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